Webcast von der Internet World 2008: Das Web 2.0 hat ein neues Zeitalter der Bewerbung eingeläutet. Die klassische schriftliche Bewerbung ist heute für Jobsuchende nur noch eine Möglichkeit unter vielen. Mittlerweile rekrutieren mehr als 50 Prozent der Unternehmen ihre Fachkräfte ausschließlich über Online-Netzwerke. Und im Web 2.0 kann sich jeder Nutzer interaktiv auf Bild- und Videoportalen oder in Weblogs präsentieren und direkt mit Unternehmen in Dialog treten. Wie die eigene Karriereplanung im Internet gefördert werden kann bzw. wie eher das Gegenteil eintritt, dazu Svenja Hofert - Autorin und Inhaberin von Karriere & Entwicklung - im Gespräch mit Wolfram A. Zabel. Früher galt: keine Kaffeeflecken und Eselsohrern in den Bewerbungsunterlagen. Was sind die Bewerbungstodsünden heute und welche Anforderungen werden an die Bewerbungsunterlagen gestellt? Svenja Hoferts Highlight auf der Internet World war die Podiumsdiskussion zum Thema War for Talents. Ihre Prognose für die Konjunktur ist: “…ehrlich gesagt, ich seh ein bißchen schwarz. Ich glaube es wird Abbau geben…”

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